Como empresa dedicada a la protección solar, solemos necesitar personal sobre todo en los meses de verano.
El perfil que buscamos es de persona resolutiva, seria y responsable, de Tomelloso o alrededores y con experiencia demostrable en empleos similares, con carnet de conducir coche, disponibilidad para viajar, con facilidad para el trabajo en equipo, y preferentemente con experiencia en el ensamblaje de toldos.
Lo primero es plantearte si se trata del trabajo adecuado para ti y de si dispones de las cualidades y la experiencia necesarias para desempeñarlo adecuadamente. ¿Realmente estás buscando trabajo en una fábrica de toldos? ¿Has tenido en cuenta que estamos en la provincia de Ciudad Real? ¿Tienes los papeles legales para trabajar en España?
Estudia bien el puesto de trabajo que ofrecemos, y después valora si realmente deseas optar a el.
Si tienes algún problema, envía un correo electrónico a
Es lógico que la perspectiva salarial sea sea un factor decisivo a la hora de enviar o no una solicitud de trabajo. Normalmente estos temas se debaten en entrevista personal por lo que solo te podemos avanzar que nuestros salarios se ajustan al convenio colectivo en respeto a las leyes vigentes.
La dirección de entrega de los curriculum es:
Toldos Pacheco
Calle Valle de Alcudia, 47
13700 Tomelloso (Ciudad Real
Podrás entregar tu curriculum en recepción. Pero no podrás optar a entrevista si no hay puestos libres en ese momento.
Cualquier trabajador mayor de edad y con los papeles en regla puede optar a trabajar en Toldos Pacheco, pero ha de saber que en igualdad de méritos laborales, damos prioridad a los candidatos con cercanía al puesto de trabajo.
Lo adecuado es que te familiarices con los detalles del puesto de trabajo vacante y realices una exposición adecuada sobre tu experiencia al respecto y lo que puedes aportar a la empresa desde tu nuevo puesto.
Es importante que seas capaz de detallar en que empresas similares has trabajado y que experiencia puedes aportar a Toldos Pacheco. Recuerda que se te puede solicitar una prueba en base a las habilidades expuestas en tu CV. Por ejemplo si afirmas saber coser con máquina de triple arrastre, es posible que te preparemos una pequeña muestra de lona para comprobarlo.
Toldos Pacheco no tiene un código de vestimenta, pero preferimos personas con buena presencia, especialmente cuando el puesto es cara al público (comercial o repartidor) en cuyo caso la imagen del empleado es la imagen de la empresa, y esta ha de respetarse.
Para trabajos dentro de taller, Toldos Pacheco tiene un uniforme consistente en camiseta roja y bata azul no opcionales.
En principio solo los documentos necesarios por si resultas elegido. DNI o en su defecto cualquier documento que acredite que tienes permiso de trabajo en el caso de que seas extranjero.
No podrá optar a ningún puesto en el caso de no tener todos los papeles en regla.
Puede variar en función del puesto para el que hayas enviado la solicitud, pero normalmente antes de una semana tomamos la decisión de contratación.
Disponemos de nuestro propio equipo de valoración para candidatos y no trabajamos con ningún tipo de agencia de contratación. No estamos de acuerdo en que se pague ninguna tarifa como resultado de la contratación de un candidato.
A este respecto, pedimos educadamente que no se realice ningún planteamiento a este respecto hacia nuestro departamento de recursos humanos o hacia la dirección de la empresa.